Как сообщает источник «Юрлига», в разъяснении отмечается, что ограничения относительно увольнения работника, который находится на больничном, касается только увольнения по инициативе собственника (ст. 40 КЗоТ). То есть действующим законодательством не запрещено увольнение работника в период временной нетрудоспособности по собственному желанию.
При этом в Минсоцполитики отмечают, что увольнение работника по собственному желанию, заболевшего в период работы, не лишает его права на оплату листка нетрудоспособности.
Согласно ст. 4 Закона «Об общеобязательном государственном социальном страховании в связи с временной потерей трудоспособности и расходами, обусловленными погребением», право на материальное обеспечение в связи с временной потерей работоспособности возникает с наступлением нетрудоспособности в период работы, включая и день увольнения.
Отметим, что оплата первых пяти дней временной нетрудоспособности вследствие заболевания или травмы, не связанной с несчастным случаем на производстве, осуществляется за счет средств работодателя.
В Одессе стартовала грантовая школа для тех, кто хочет менять город, привлекать финансирование и превращать… Read More
Сколько, когда и где ждать социальные автобусы, которые бесплатно перевозят пассажиров вместо электротранспорта? «Одесская жизнь»… Read More
Россия вечером 7 января нанесла удары по энергетической инфраструктуре Украины, оставив без света часть Днепропетровской… Read More
Два новых автобусных маршрута с бесплатным проездом приступили к работе в Одессе, частично дублируя трамвайные… Read More
Входные двери дома Мочульского, поврежденные взрывной волной после атаки дронa, восстановили в Одессе. Дверям более… Read More
Сбежавшие от войны одесситы стали опорой для Берлина во время масштабного энергетического сбоя, открыв собственный… Read More
.jpeg){kind=link}